노무심화

중대재해처벌법 대응 노무 실무

안전보건 관리체계 구축 의무를 문서·인력·예산 단위로 쪼개고, 사고 발생 시 초기 72시간 대응을 설계합니다.

윤태경공인노무사 · 산업안전 자문4.9수강생 평점157시간 15분276누적 수강

강의 소개

중대재해처벌법 대응은 서류를 갖추는 일이 아니라 실제로 작동하는 체계를 증명하는 일입니다. 이 강의는 경영책임자의 의무를 조문 순서가 아니라 실무 순서로 재배열해, 무엇을 언제 누가 남겨야 수사 단계에서 이행 증거가 되는지 다룹니다. 사고 발생 직후 72시간의 보고·보존·대응 순서도 체크리스트로 정리합니다.

이런 분께 권합니다

  • 제조·건설 사업장을 자문하는 공인노무사
  • 안전보건 담당으로 지정된 관리자
  • 경영책임자 의무 이행을 점검해야 하는 임원

수강 후 할 수 있는 것

  • 9개 의무별 이행 증거 문서 세트를 구성
  • 사고 발생 시 72시간 대응 순서를 즉시 실행
  • 도급 구조에서 책임 범위를 근거와 함께 정리

커리큘럼

3개 파트 · 14개 강의 · 약 7시간

1부 · 의무의 구조3강 · 96
  1. 01경영책임자의 범위와 판단 기준30
  2. 02안전보건 관리체계 9개 의무 재배열34
  3. 03도급·용역·위탁 관계에서의 책임 분배32
2부 · 체계 구축5강 · 136
  1. 01위험성평가를 형식이 아니게 만드는 법30
  2. 02예산 편성과 집행 기록 남기기26
  3. 03안전보건 전담 조직과 인력 기준28
  4. 04종사자 의견청취 절차 설계24
  5. 05협력업체 평가 기준 수립28
3부 · 사고 대응6강 · 172
  1. 01사고 직후 72시간 보고·보존 순서34
  2. 02근로감독관 조사 대응 원칙30
  3. 03산재 처리와 형사 절차의 분리28
  4. 04재발방지대책 수립과 이행 점검26
  5. 05이행 증거 문서 세트 구성24
  6. 06케이스 리뷰: 체계 미비 판단 사례30